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自我期許面對每一次的挑戰，我們戒慎恐懼，我們戰戰兢兢，只因我們的標準永遠超過客戶最嚴苛的要求。
服務創新在文化與經營績效兩者間扮演著中介角色，表示身處在全球化的競爭市場中，營造廠商必須更重視顧客的多樣化需求及協助組織成員塑造凝聚共識、價值觀的企業風氣，不僅能夠促進新技術與新知識的開發，更可針對既有產品或服務進行改良，進一步提升營運效益、降低契約風險、避免重複投資，使其經營績效持續保持，進而開創出台灣營造業的藍海。
營造業屬於非常專業、複雜又瑣碎的行業，絕非個人能成就。
優良團隊的建立、人力培訓、經驗的累積傳承、專業能力、健全財務、品質商譽建立等均為營造業賴以發展不可或缺的競爭利器。
中福營造廣納營建專案管理人才，對於職安品管、專業機電部門等，從規劃設計、營建施工都能充分掌握。
各部門橫向溝通各司其職，發揮團隊合作最大效益。
堅強的研發團隊，擁有多項專利技術，並獲得多項國家品質獎及工程獎項的肯定，創造共榮共好。
